OKR

Cursos online para empresas y profesionales comprometidos con la colaboración.

¿En qué necesitas mejorar?

¿Cómo realizar un Programa Onboarding?

El onboarding es decisivo para su desempeño e integración.

¿Cómo crear un Programa de reconocimiento?

Reconocer el talento de tus colaboradores es fundamental para impulsar un cultura colaborativa.

¿Cómo crear un Comité de Comunicación Interna?

Te explicamos  qué es un Comité de comunicación interna y cómo crearlo en tu empresa.

OKR para equipos de trabajo

Los OKR son sencillos y efectivos aunque necesitan seguimiento, cualquier empresa sin importar el sector, puede implementarlos.

Implementa el sistema OKR

Los OKR te proporcionan claridad, son medibles y requieren un plan de ejecución para obtener resutados.

Crea y lanza tu Plan de Comunicación interna

Comunicación interna responsable ante las crisis

El sistema ISO 9001 y los objetivos de calidad

Curso templates índice Cómo crear un plan de Ci

Cómo Impulsar la Colaboración Empresarial – Nivel 1

¿Cómo crear un plan operativo ágil de comunicación interna con Kanban?

¿Cómo crear un Estudio de Clima laboral en tiempos Covid?

¿Cómo desarrollar equipos virtuales efectivos?

¿Cómo crear un Comité de Comunicación de crisis?

Cómo crear un Comité de Comunicación de Crisis

La comunicación ante la gestión de crisis

¿Cómo empezar a promover una cultura digital? – Nivel 1

PRÓXIMAMENTE

Claves para gestionar conflictos laborales

Gestión del cambio y Objetivos OKR en una empresa de seguros

¿Cómo empezar a promover una cultura de innovación en tu empresa?

Cómo crear un Comité de Comunicación Interna

¿Cómo crear y gestionar un plan de comunicación interna creativo?

Como crear un Plan estratégico de Comunicación Interna – plantillas

Proyecto Piloto para la implantación de la Gestión por Objetivos: el sistema OKR

PRÓXIMAMENTE

OKR para gestionar equipos de alto desempeño

Aprende a implementar los OKR tanto en tus equipos de trabajo, como en tu negocio

¿Qué temática te interesa?

Cultura Sostenible

La RSE y la sostenibilidad son objetivos que una empresa debe tener en cuenta para prosperar

Comunicación Interna

Cursos en los que aprenderás a realizar mediciones, campañas, planes, programas y proyectos

OKR

Sistema de gestión por objetivos que permite hacer un seguimiento de los objetivos de tu negocio

Alma Cepeda

Cultura

Ha sido docente de la cátedra Gerencia de la Comunicación de Crisis. Ha dirigido el departamento de comunicaciones corporativas y Gerencia de Asuntos Públicos de empresa líder del sector energía.

Es consultora de comunicación interna, cultura organizacional y gestión de crisis. Formó parte del comité de riesgo y gestión de crisis. Diseño actividades formativas en entornos híbridos. Experta DISC.

Área de conocimiento: comunicación interna, comunicación de crisis, liderazgo y comunicación, diagnóstico y plan estratégico de comunicación, responsabilidad social. Profesional orientado a resultados y al trabajo colaborativo. Minuciosa, analítica, organizada y efectiva.

Ariel Jimenez

Gestión del cambio

Más de 17 años apoyando proyectos de cambio en México, Argentina, Brasil, Perú, Chile y otros países de LATAM.

Levantamiento y diseño procesos de RRHH y consultoría. Posee un Change Management Foundation APMG® , un HCMBOK® Certified Professional (Gestión del cambio) y un certificado como PDA® Analyst.

Área de conocimiento: Gestión del cambio, Transformación digital, Liderazgo, cultura y equipos de trabajo. Profesional orientado a resultados y al trabajo colaborativo. Evangelizador de las tendencias de cambio y nuevos modelos de negocio. Observador, metódico y orientado a resultados.

Lelia Zapata

Comunicación Interna

Más de 25 años de experiencia. Experta en comunicación interna y entornos colaborativos. Ha sido profesora de empresa, estrategias de RRPP, gabinetes de prensa y comunicación interna.   

Ha trabajado en las áreas de MK, RRHH, comunicación corporativa, comunicación interna y en formación para Asociaciones de empresarios, en pequeñas y medianas empresas españolas en diferentes sectores.

Área de conocimiento: comunicación responsable, comunicación interna 360º, diagnósticos de clima laboral y planes de comunicación. Con vocación de servicio, orientada a resultados, preocupada por el aprendizaje útil y el desarrollo personal del alumno. Creativa e innovadora.

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